Politiche Attive del Lavoro

L’Area Politiche Attive del Lavoro si occupa di tutto ciò che riguarda la normativa in materia di lavoro, dall’assunzione al licenziamento, dalla predisposizione dei contratti di lavoro subordinati, alla gestione dei rapporti di lavoro atipici (co.co.co., lavoro autonomo e occasionale ecc…), alla gestione degli adempimenti connessi all’elaborazione delle paghe.

Offre alle aziende consulenza specifica volta ad individuare soluzioni personalizzate per la gestione completa dei rapporti di lavoro, incluso il contenzioso con i dipendenti e gli Istituti e la gestione delle crisi aziendali.

•  CONSULENZA CONTRATTUALE
•  CONSULENZA PREVIDENZIALE
•  GESTIONE PAGHE
•  GESTIONE DELLE VERTENZE INDIVIDUALI E COLLETTIVE
•  CONSULENZA GIURIDICA IN MATERIA DI DIRITTO DEL LAVORO E DELLA PREVIDENZA SOCIALE
•  ASSISTENZA E CONSULENZA NEI RAPPORTI SINDACALI
•  SPORTELLO E.B.R.ART. Abruzzo , ENTE BILATERALE REGIONALE PER L’ARTIGIANATO  D’ABRUZZO
• ASSISTENZA SU PIANO REGIONALE GARANZIA GIOVANI

Per informazioni : lavoro@confartigianato.ch.it

Con il nuovo apprendistato, disciplinato secondo la legge 167/2011, la formazione professionalizzante può finalmente essere erogata  internamente all’azienda. Per aiutare le imprese e/o i consulenti ad orientarsi negli adempimenti ed assolverli al meglio, il nostro Sportello Apprendistato offre un servizio completo di accompagnamento su misura in base alle specifiche esigenze delle imprese.
Le aziende e/o i loro consulenti possono rivolgersi allo Sportello per ricevere assistenza su:

•  gli aspetti formativi del contratto;
• la predisposizione del piano formativo individuale dell’apprendista;
• le opportunità di formazione gratuita per apprendisti e per tutor;
• assistenza periodica con controllo della registrazione nel rispetto dell’accordo sull’apprendistato applicato per la certificazione del livello di  formazione raggiunta.